PCCTAE 10 anos depois: momento de repensar a carreira
O que mudou nesses 10 anos nas IFES?
O Plano de Carreira dos Cargos Técnico-administrativos em Educação das Instituições Federais de Ensino – PCCTAE completará dez (10) anos em janeiro de 2015. Nesse período, o quadro de pessoal das Instituições Federais de Ensino ( IFEs) foi renovado, com ênfase no preenchimento de vagas dos Níveis D e E, alterações no regime de aposentadoria ocorreram, criou-se o FUNPRESP, a conclusão pelos servidores de cursos de educação formal acima do nível de escolaridade exigido pelos cargos e a concessão de incentivos à qualificação cresceram.
Ampliação das IFES, programas de capacitação, avaliação de desempenho…
Somados a isso, a grande ampliação das Universidades e Institutos Federais, com funcionamento noturno, aumento de espaço físico, desenvolvimento tecnológico e informatização dos processos de trabalho contribuíram muito para que já seja chegada a hora de refletirmos sobre a nossa carreira como instrumento de gestão.
Por outro lado, todo o processo de desenvolvimento previsto na legislação, com a implantação de Programas de Capacitação e Avaliação de Desempenho e o necessário Dimensionamento das Necessidades de Pessoal e Matriz de alocação de Vagas, encontrou maiores e menores dificuldades para sua realização nas variadas IFE, exigindo que nos debrucemos sobre as limitações e potencialidades das gestões institucionais e também dos técnico-administrativos como atores desse processo.
10 anos das Comissões Internas de Supervisão (CIS)
As Comissões Internas de Supervisão da Carreira, representação eleita dos técnico-administrativos, que em muitas Instituições acumularam 10 anos de experiência no acompanhamento e fiscalização da implementação da carreira, em outras enfrentam dificuldades até mesmo para serem criadas. O mesmo podemos dizer da Comissão Nacional de Supervisão da Carreira integrada por representantes sindicais, do Ministério da Educação e das IFEs.
Por todas essas razões e outras da ordem de organização dos próprios técnico-administrativos, pelas concepções presentes nos debates que vimos fazendo ao longo dessa década passada, a ASSUFRGS- Seção Sindical do Sintest-RS, em ação conjunta com o ILEA, incluindo a ação em seus ciclos de debate, vem apresentar a proposta de realização de um seminário que comece a repensar , a luz do debate sobre Estado e Universidade, a Carreira que devemos ter como trabalhadores para desenvolvimento do nosso papel e da função das Instituições Federais de Ensino públicas e com qualidade social numa sociedade que queremos democrática, inclusiva e plural.
Inscrições
As inscrições são gratuitas. Servidores da UFRGS ativos podem se inscrever no Portal do Servidor no link de inscrição em capacitações. Servidores aposentados, da UFCSPA e IFRS ou outras universidades, bem como público em geral, realizam a inscrição preenchendo o formulário on line.
A inscrição no evento conta como horas para capacitação.
PROGRAMA:
Dia 9 – terça-feira – ILEA
13 às 14:00 h.- Credenciamento
14:00 h.-Abertura –Coordenação Geral da ASSUFRGS, Reitores da UFRGS,UFCSPA e IFRS, Direção da FASUBRA.
14:30 às 16:30 h.-Estado, função social da Universidade Pública e seus trabalhadores
Sugestões: Prof. José Vicente, Ana Ribeiro, Bernadete Menezes, Márcio Cabral e Guilherme Rolim
17 às 18 h. – Debate
Dia 10 –Quarta-feira – ILEA
9 às 10:30 horas – Política de Pessoal e Carreira no SPF brasileiro- histórico e tendências
Sugestões: Luiz Fernando Silva, debatedores Celso Carvalho e Hilbert David de Oliveira
10 :30 as 10:45 horas – intervalo
10:45- 12:00- Debate
12 :00-13:30horas – Intervalo para almoço
13:30 horas- 15:40– A carreira dos Técnico-administrativos em Educação – Do PUCRCE ao PCCTAE – Tânia Flores, Paulo Henrique dos Santos, Loiva Chansis, Fatima Reis
15:40: 16:00 – Intervalo
16:00- 17:30 horas – A carreira, a questão previdenciária e novo perfil dos TAE
Sugestões – Luiz Fernando Silva, Thiago Genro Schneider, Hilbert David Oliveira, Progesp UFRGS
17:30- 18:30- Esclarecimentos e debate
Dia 11 – Quinta-feira – FABICO
8:30 às 10:30 horas – Concepções e principais conceitos sobre Carreira
Sugestões – Rogério Viola Coelho, Carlos Maldonado e Luiz Osório Rocha dos Santos
10:30-10:50- Intervalo
10:50-12:30 – Esclarecimentos e debate
12:30h. Intervalo para almoço
14-15:30 h. – Desenvolvimento na Carreira: teoria e prática
Sugestões – Tônia Duarte, Fátima Reis , Progesp UFRGS, CIS UFRGS , IFRS e UFCSPA
15:30- 15:50 -Intervalo-
15:50 -18:00h. –Repensando a carreira : limites e desafios – Paulo Henrique, Fátima Reis, Celso Carvalho, Silvio Correa
18:00-19 :00horas- Esclarecimentos e Debates
20 horas – Confraternização
Dia12- Sexta-feira
8:30 – 10:00 horas – – Grupos de Trabalho- alternativas de solução para a carreira dos TAE
10:00-10:20 horas – intervalo
10:20:12:00 horas — Grupos de Trabalho- alternativas de solução para a carreira dos TAE
12:00h- 13:30horas- Intervalo para almoço
13 :30 – 16:00 horas – Apresentação do relato dos Grupos e encaminhamentos( Documento À FASUBRA).